Während bei traditionellen Tests die Ergebnisse, auf
einer Positiv/Negativ - Skala liegen, basiert der neue
Bewerberauswahl-Test auf der Gegenüberstellung von
Persönlichkeitskriterien mit zwei Positiv-Ausprägungen.
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Hilfs-Tool für den Personalverantwortlichen
Neuer Test für die Persönlichkeitserfassung von Bewerbern
21.04.2010
Angaben zum Unternehmen
Krinner + Partner
Wolfgang F. Krinner
Hildeboldstraße 20
80797 München
Deutschland
Tel: +49 89 30779255
Fax: +49 89 30779253
eMail:
office@wk-partner.eu
http://www.wk-partner.eu
Firmenbeschreibung
Die Unternehmensberatung KRINNER + PARTNER wurde 1973 gegründet. Ein Stamm von zwölf Mitarbeitern, jeder von ihnen mit entsprechender Beratererfahrung und Berufspraxis, steht Ihnen zur Verfügung. Einer der Schwerpunkte ist der Personalbereich. Hauptthemen sind die Personalentwicklung, d.h. Mitarbeiterbeurteilung (Interessant im Zusammenhang mit einer Beurteilung ist die entwickelte Sprachanalyse, mit deren Hilfe sich rasch Persönlichkeitsausprägung en erkennen lassen), Entwicklungskonzepte für Führungskräfte und Mitarbeiter und die Durchführung von entsprechenden Trainings. Darüberhinaus berät KRINNER + PARTNER die Unternehmen bei der Besetzung von (Führungs-) Positionen (headhunting).
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Krinner + Partner
Wolfgang F. Krinner
Hildeboldstraße 20
80797 München
Deutschland
Tel: +49 89 30779255
Fax: +49 89 30779253
eMail:
office@wk-partner.eu
http://www.wk-partner.eu
Firmenbeschreibung
Die Unternehmensberatung KRINNER + PARTNER wurde 1973 gegründet. Ein Stamm von zwölf Mitarbeitern, jeder von ihnen mit entsprechender Beratererfahrung und Berufspraxis, steht Ihnen zur Verfügung. Einer der Schwerpunkte ist der Personalbereich. Hauptthemen sind die Personalentwicklung, d.h. Mitarbeiterbeurteilung (Interessant im Zusammenhang mit einer Beurteilung ist die entwickelte Sprachanalyse, mit deren Hilfe sich rasch Persönlichkeitsausprägung en erkennen lassen), Entwicklungskonzepte für Führungskräfte und Mitarbeiter und die Durchführung von entsprechenden Trainings. Darüberhinaus berät KRINNER + PARTNER die Unternehmen bei der Besetzung von (Führungs-) Positionen (headhunting).
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